一、 招聘岗位、范围和条件
| 招聘 岗位 | 招聘 人数 | 招聘 范围 | 基本条件 | 年龄 条件 | 学历、专业及其他条件 |
| 国际展览及法律服务 | 3 | 杭州市区户籍 | 1、 拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正； 2、具有良好的职业道德； 3、具有岗位所需的专业理论知识和学历相匹配的实践能力； 4、具有适应岗位要求的身体条件。 | 35周岁以下（1977年7月1日以后出生） | 大学本科以上学历，有较好的英语口语基础；熟悉展览、法律、外经外贸业务知识，有较强的语言沟通能力和社交能力；具有2年以上从事出国展览或出证认证或法律服务工作经历。 |
注：工作经历以劳动（聘用）合同、社保记录为准，有关工作时间的计算截止日期为2012年11月30日。
二、报名
1、报名时间：2012年12月3日----2012年12月4日（上午9：00----11：30，下午14：00----16：30）
2、报名地点：杭州市体育场路286号天名大厦六楼。
咨询电话：85056597 85068861
联系人：徐坚 胡玉梅
3、报名方式：报名者请在规定时间携身份证、近期正面免冠1寸照片1张、学历证书、工作证明的原件及复印件到报名地点进行现场报名，并填写登记表。
4、报考人数不足招聘计划3倍的岗位，不开考或酌情核减招考计划。
三、考试
考试包括笔试和面试。笔试成绩占总成绩的40%，面试成绩占总成绩的60%。
1、笔试
笔试时间：2012年12月15日上午9：00---11：00
笔试地点：杭州市下城区朝晖路169号（开元商贸职业学校）
2、面试
根据笔试成绩高分到低分按招考岗位1：5的比例确定面试入围人员。如参加笔试实际人数不足该比例的，实际参加笔试人员全部进入面试。
面试时间：暂定2012年12月下旬
面试地点：杭州市体育场路286号天名大厦六楼。
四、体检和考核
根据考试成绩从高分到低分，按招聘岗位人数1：1的比例确定体检对象。体检在指定医院进行，时间和地点另行通知。应聘人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检资格。若体检不合格或有放弃体检资格的，根据考试总成绩从高到低依次确定递补体检人员。
体检合格者作为考核对象，考核着重了解拟聘人员的思想政治、能力素质、遵纪守法等以及需要回避的情况。
五、聘用及公示
考核合格者，按择优原则确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单在杭州市人力资源和社会保障网和中国国际贸易促进委员会杭州市分会网公示七个工作日，公示期内无异议的，在公示结束后办理相关手续，签订聘用合同。
2012年11月23日
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